在一个小型企业中，老板李明以他的三句经典话语闻名。这三句话不仅塑造了企业的文化，也影响了每一位员工的成长。

第一句话是：“细节决定成败。”这句话常常出现在李明的日常管理中，提醒团队注重每一个环节。他强调，无论任务大小，都必须全力以赴，确保每个细节都达到最佳状态。这种严谨的工作态度让公司逐渐在市场上站稳脚跟。

第二句话是：“信任是合作的基础。”李明相信，只有建立在信任之上的团队才能真正发挥合力。他鼓励员工自主决策，并为他们的创新提供支持。这种开放的管理模式增强了团队凝聚力，也让员工感受到被尊重和重视。

第三句话是：“成长比成功更重要。”李明认为，成功只是短暂的标志，而持续的成长才是企业长久发展的关键。他定期组织培训和分享会，帮助员工提升技能，同时也在企业内部营造了一种学习型文化的氛围。

正是这三句话，让李明的企业在竞争激烈的市场中脱颖而出，成为行业标杆。